ЕЛЕКТРОННО ТРУДОВО ДОСИЕ. EЛЕКТРОННА ТРУДОВА КНИЖКА – нормативни изисквания за създаване, обработване и съхранение. РАБОТА ОТ РАЗСТОЯНИЕ – предстоящи промени в Кодекса на труда

Лектор: Теодора ДИЧЕВА – експерт по трудово право, юрист с многогодишен опит като Директор на правната дирекция към изпълнителна агенция „Главна инспекция по труда“, автор на книги и статии за специализирания печат, лектор на семинари и обучения

Практически онлайн семинар, от който ще получите актуална информация относно:

Електронно трудово досие:

Кои са основните законови изисквания при въвеждането на електронни трудови досиета в предприятието, предвидени в Кодекса на труда
Как да изберете информационната система за създаване и съхранение на електронните документи от трудовото досие на работниците и служителите – изисквания и ограничения в Наредбата за вида и изискванията за създаването и съхраняването на електронни документи в трудовото досие на работника или служителя
Кои са видовете електронни документи, които може да се създават и съхраняват в електронните трудови досиета
Как се съхраняват електронните досиета и как се осигурява достъп до тях от страна на работниците и служителите и контролните органи на Инспекцията по труда

Електронна трудова книжка:

Кога и как дигитализираме трудовата книжка – промени в Кодекса на труда, регламентиращи въвеждането на Регистъра на заетостта, единния електронен трудов запис и трудов стаж
Какви са правата и задълженията на страните по трудовото правоотношение.

Работа от разстояние:

Какво предвиждат очакваните нормативни промени
Кои са действащите законови регламенти
Как се разпределя работното време на работещите от разстояние, как се отчита работното време от работника и установяване на задължението за разположение на работодателя
Как работодателят осигурява здравословни и безопасни условия на труд на работното място в дома на работника, както и задълженията на работника за спазване на здравословните и безопасни условия на труд
Какви са контролните задължения на Инспекцията по труда по искане на работника или по инициатива на контролната институция

Допълнителна информация и записване: 02/96 99 191